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鳳溪一中非法解僱教師 須賠35萬
發佈日期 : 2017-09-30

鳳溪中學前教師獲賠34萬元。(網上圖片)

【本報港聞部報道】上水鳳溪第一中學在2001年解僱在該校任教逾10年的教師高翰儒,他在2003年控告校方非法解僱,索償超過1,400萬元。案件經過多年之後,高等法院昨天頒下判詞,裁定解僱屬不合理,校方須向高翰儒賠償約35萬元及訟費。


原告是高翰儒,被告包括上水鳳溪第一中學管理層,以及上水鳳溪第一中學。法官在判詞中表示,校方在2001年7月原本可以指原告差劣的教學表現,以及課堂上的行為失當,「即時解僱」原告,但根據校方的解僱信,只表明「在沒有其他選擇下,即時終止原告與校方的僱傭合約」,並給予原告一個月代通知金。


解僱信說明欠準確


法官認為,「即時解僱」對員工是非常嚴重的決定,僱主必須在此情況下向員工清晰地提出,但涉案的解僱信未能清楚向原告說明是「即時解僱」,故裁定校方無行使其權力,屬不合理解僱。


教學態度愈催惡化


法官認為,高翰儒要求賠償五年的收入損失,觀乎高翰儒的教學表現及愈催惡化的教學態度,不認為他會改善其問題,故認為應該只賠償他一年的薪金損失,在扣取他所得的4.7萬元代通知金、校方較早前經勞審賠償給他的7.1萬元及他的收入後,校方須額外支付他35萬元及訟費。


原告高翰儒在1990年加入鳳溪第一中學任教,1995年開始共收到校方四次正式警告,包括他在課堂上多次行為不當、蔑視校長及校學委員的決定和指示等。校方於2001年發出即時解僱信,給予原告一個月代通知金4.6萬元,辭退原告。

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