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周四 亨嘉之會 - 何智暉 - 辦公室的新常態
發佈日期 : 2020-07-30

疫情下,居家工作成新常態。


因應疫情,Google員工在家工作安排延至明年中。全球最大對沖基金橋Bridgewater創辦人達利奧Ray Dalio亦確認正在裁減人手,原因是幾乎全部僱員居家辦公後,公司無須保持原有人手編制。隨着企業允許更多員工在家工作,企業正在壓縮辦公室面積。辦公文化的改變,不少企業家內心都有一個疑問: 我們還需要實體辦公室來保持企業的日常運作嗎?


 


企業全球化、辦公室的租金上漲、通訊科技的進步、共享經濟及釋放婦女的生産力的助力在過去一直推動工作場所的變化。根據非正式統計,在疫症爆發前,全球大概有10%15%的人在家工作,當中以「腦力」工作Knowledge work的人或工種在過去15年內轉為在家工作的飛升最為明確。事實上作為Marketing 人的筆者更明白,策劃Campaign的構想靈感更多來自於辦工室以外。


 


疫情過後,經濟下行壓力將驅使企業家重新考慮辦公室


營運效能的「性價比」,商用辦公室的需求將慢慢下行,壓縮辦公室面積將為商業運作的新常態。


 

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