有150年歷史的直资传统名校拔萃男书院，其附属小学（男拔附小）昨举办两场小一入学简介会，吸引逾2,200名家长到场「取经」，校长罗锦丽预计今年将收到3,000份申请表，以竞遂150个学额。该校入学评分当中，面试佔85%分数，而幼稚园成绩及其他表现只佔5%，面试将分两轮进行，测试申请学生是否主动、有良好表达及专注能力等，罗锦丽强调，该校非常重视小朋友的品德，小朋友等候面试期间若欺负他人或抢玩具，会被纪绿在案，纵使面试成绩好也将影响遴选结果。
本报港闻部报道
男拔附小一直是不少家长的首选名校，昨日的入学简介会，有家长早在前晚9时已开始排队，昨晨因天雨关係，校方决定提早于7时派筹，结果首场1,000个筹号于15分钟便派完。罗锦丽预计今年收到约3,000份申请表，以150个学额计算，即20人争取一个学额，竞争激烈。
吁勿交制作精美「参考资料」
两轮面试合共佔85%的分数，父亲或兄长是否为毕业生、学生或申请者是否有圣公会领洗纸佔10%，成绩及其他表现等只佔最后5%，罗锦丽因此唿吁家长勿再在申请表上附加制作精美的「学生参考资料」，坦言即便不交参考资料亦无妨。
第一轮面试将在10月18至20日举行，学生分成三至四人一组到不同班房，以非合作模式分开坐，并面对两名评分老师，然后跟随录音指示完成物件分类等任务。罗锦丽坦言报名人数众多，故面试题目难度对五岁小朋友具挑战性，以挑选表现较好的小朋友，「因为录音只会播一次，所以小朋友要非常留心。专注力是小朋友的弱项，项目满分30分，有小朋友会只得到一两分，因为缺少了专注力而胡乱完成题目」。
她希望藉由面试了解小朋友的真性情：「曾有小朋友明显接受了操练，听到题目有兔子就答非所问，回答龟兔赛跑的故事。这些情况得分会较低。」另外，小朋友进入面试室前会先进入观察室，老师会记录其表现，有小朋友不听话、走来走去、抢人玩具甚至欺负其他人，即便面试成绩优秀都会放入等候名单，交校董会定夺是否录取，必要时甚至会进行多一次会面。
愈早提交表格愈快安排面试
脱颖而出的300名学童，可参加11月中至12月1日举行的第二轮面试，单独面见校长、校董及教职员，对谈约10分钟。面试曾问过「圣诞节或者农历新年有甚么共通点」，或问最近看过的新闻是甚么等。希望能测试学童表达能力、态度是否主动、反应是否灵活等，罗锦丽坦言若小朋友性格开朗、说话有条不紊，会更理想。
她又说：「有同学明显受到操练，如面试时勉强地笑、不自然地端坐。另外，有些同学显然备受家人宠爱，一但遇到不懂的问题就伏下，不再理会考官，甚至要我们哄他开口，同学应尽量主动去尝试回答问题。」另外，家长可以选择面试使用的语言，罗锦丽则强调家长应以孩子擅长的语言面试，若因小朋友幼稚园曾接受英普教学，就决定用英语面试，可能会因小朋友只掌握了朗诵用的英文单字，面试上反因为沟通的词汇较少，限制了其发挥。
另外，该校因考虑到环保原因，今年开始不再派发报名表格，家长可在网上下载报名表，本月8日至11日到该校递交表格和相关文件，罗锦丽表示愈早提交表格，会愈快安排面试。 |
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